OFERTA DE EMPLEO
Responsable de Compras, Aprovisionamiento y Almacén
Supply Chain Manager
| 📍 Localización | Almagro, Ciudad Real |
| 🏭 Sector | Fabricación de transformadores y productos inductivos |
| 📋 Dependencia | Dirección General |
| 👥 Gestión de equipo | Sí — Equipo de Compras, Aprovisionamiento y Almacén |
| 📄 Tipo de contrato | Indefinido |
| ✈️ Desplazamientos | Disponibilidad para viajes nacionales e internacionales puntuales |
| 💼 Incorporación | A convenir |
SOBRE LA EMPRESA
TORYTRANS, S.L. es una empresa de referencia en el diseño y fabricación de transformadores, autotransformadores, inductancias, filtros senoidales, filtros de armónicos y estabilizadores de tensión. Con sede en Almagro (Ciudad Real), gestionamos un catálogo de más de 11.000 referencias de materiales y componentes, con proveedores nacionales e internacionales y un aprovisionamiento de materias primas críticas como cobre y acero, cuya volatilidad exige una gestión estratégica rigurosa.
MISIÓN DEL PUESTO
La persona seleccionada liderará el área de Compras, Aprovisionamiento y Almacén, asumiendo la responsabilidad integral de la cadena de suministro: desde la definición de la estrategia de compras y la gestión de proveedores, hasta el control del inventario, la optimización del almacén y la coordinación transversal con Producción, Ingeniería y Finanzas. Su objetivo principal será garantizar el suministro continuo a producción, minimizar el stock inmovilizado y convertir el departamento en una ventaja competitiva para la compañía.
PRINCIPALES RESPONSABILIDADES
Estrategia y compras
Definir e implementar la estrategia global de compras, optimizando costes y mitigando riesgos en un mercado de materias primas volátil (cobre, acero, etc.).
Negociar contratos marco con proveedores nacionales e internacionales, estableciendo acuerdos de nivel de servicio (SLA) y condiciones comerciales competitivas.
Identificar, auditar y homologar nuevos proveedores, manteniendo y actualizando el panel de proveedores homologados.
Gestionar las compras indirectas y de servicios generales en coordinación con los departamentos implicados.
Aprovisionamiento y gestión de inventarios
Planificar y ejecutar el aprovisionamiento de materias primas, componentes y materiales auxiliares en función de la planificación de producción.
Gestionar el inventario de más de 11.000 referencias, optimizando niveles de stock, rotación y puntos de pedido para evitar roturas de suministro y minimizar el stock inmovilizado.
Coordinar con proveedores de servicios logísticos para garantizar la disponibilidad de materiales en los plazos requeridos.
Gestionar materiales obsoletos y excedentes, proponiendo acciones de liquidación o reutilización.
Gestión del almacén
Supervisar la operativa del almacén: recepción, ubicación, preparación y expedición de materiales, garantizando la trazabilidad y el control de existencias.
Optimizar el layout del almacén para mejorar la eficiencia operativa y la seguridad.
Coordinar y supervisar inventarios periódicos y el inventario general anual.
Asegurar el cumplimiento de los procedimientos de almacenamiento, seguridad y prevención de riesgos laborales.
Liderazgo, digitalización y mejora continua
Dirigir y desarrollar el equipo de Compras y Almacén, estableciendo objetivos, evaluando el desempeño y fomentando la mejora continua.
Impulsar la digitalización y automatización de procesos mediante el ERP, asegurando la calidad del dato y la generación de informes de gestión.
Definir y monitorizar el cuadro de mando del área: Lead Time, ahorros obtenidos, calidad de suministro, rotación de stock y nivel de servicio.
Liderar o participar en proyectos de mejora continua (Lean, 5S, Kaizen) orientados a la eficiencia de la cadena de suministro.
Colaborar con Ingeniería y Producción en la selección de nuevos componentes, estrategias de cost-saving y homologación de alternativas técnicas.
REQUISITOS
Formación: Grado universitario en Ingeniería, Administración de Empresas, Comercio Internacional o similar. Se valorará Máster en Supply Chain Management, Logística o afín.
Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en gestión de compras, aprovisionamiento y almacén en entorno industrial, incluyendo gestión de equipos y coordinación. Se requieren al menos 3 años en puesto de responsabilidad.
Sector: Experiencia contrastada en sector metalúrgico, eléctrico, electrónica industrial o automoción, con gestión de catálogos de alta complejidad (se valorará experiencia con más de 10.000 referencias).
ERP: Dominio avanzado de sistemas ERP (SAGE u otros). Experiencia en migraciones o implantaciones de ERP será muy valorada.
Herramientas: Nivel avanzado de Excel para análisis, reporting y control de gestión.
Idiomas: Inglés nivel C1 — imprescindible para negociación técnica y comercial internacional.
Competencias: Visión estratégica, capacidad analítica, liderazgo de equipos, orientación a resultados y habilidades de negociación.
Disponibilidad: Para viajes nacionales e internacionales de forma puntual.
SE VALORARÁ
Experiencia específica en compra de materias primas con alta volatilidad de precios (cobre, acero eléctrico, aluminio).
Conocimiento de metodologías de mejora continua: Lean Manufacturing, 5S, Kaizen, TPM.
Experiencia en implantación o evolución de sistemas GMAO o SRM (Supplier Relationship Management).
Formación complementaria en negociación avanzada o gestión de contratos.
Residencia en Almagro o municipios del entorno, o disponibilidad de traslado.
QUÉ OFRECEMOS
Retribución: Paquete salarial competitivo, negociable en función de la experiencia y el perfil aportados.
Contrato: Indefinido, en una empresa sólida y solvente del sector.
Impacto: Puesto de alta visibilidad y capacidad de decisión real sobre la cadena de suministro.
Desarrollo: Plan de desarrollo profesional y formación continua a cargo de la empresa.
Estabilidad: Empresa consolidada, con proyección de crecimiento y apuesta por la profesionalización de sus áreas clave.
¿Cómo postularse?
Envía tu currículum vitae a rrhh@torytrans.com indicando en el asunto:
« RESPONSABLE DE COMPRAS Y ALMACÉN » |
Compromiso con la Igualdad: Esta oferta de empleo ha sido redactada garantizando la imparcialidad y la no discriminación por razón de género, origen, raza, ideología, discapacidad o cualquier otra condición personal o social. TORYTRANS, S.L. cuenta con Plan de Igualdad registrado y promueve activamente la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en todos sus procesos de selección, de conformidad con el Real Decreto-ley 6/2019 y la normativa vigente en materia de igualdad.