Olías del Rey - Toledo.-
Empresa de construcción e instalación de casas de madera situada en Olías del Rey contrata 2 OPERARIO/AS DE ACABADOS Y FACHADAS.
FUNCIONES
Ejecución de trabajos de acabado exterior de elementos de viviendas industrializadas. Colocación y ajuste de ventanas y carpinterías exteriores. Ejecución de remates, sellados y encuentros. Trabajos de terminación de fachadas y sistemas de aislamiento exterior. Colocación de elementos y revestimientos de fachada. Control de calidad de acabados y resolución de pequeños defectos antes de la expedición de los elementos a obra. Manejo de herramientas manuales y eléctricas propias del puesto.
Se valorará experiencia en sistemas SATE, fachadas, aislamiento exterior, colocación de ventanas, sellados y trabajos de acabado en edificación.
REQUISITOS
IMPRESCINDIBLE, experiencia de 24 meses en instalación de cerramientos metálicos y carpinteros metálicos.
CONDICIONES
Contrato Indefinido. Comienzo a lo largo mes de septiembre.
Jornada completa. Horario de 08 a 16,30 horas.
Salario, 30.000 € Bruto Mensual prorrata pagas extra. 12 pagas anuales.
Bonificación del 20 % si se alcanzan los objetivos acordados conjuntamente.
puede enviar su currículum a través del siguiente hipervínculo hasta el 25 de septiembre de 2026
https://empleo.castillalamancha.es/public/oferta-publica/detalle;id=15095
Fuente: Sistema Nacional de Empleo.
- El Ayuntamiento de Miguelturra solo da a conocer la información, ni ofrece ese puesto de trabajo ni recoge currículos, ni informa telefónicamente sobre estas ofertas de empleo. Si tiene dudas contacte con la oficina de empleo de la localidad indicada o la más cercana a ésa.
- Si ha encontrado esta oferta de trabajo en una página que no es la página web del Ayuntamiento de Miguelturra y observa que faltan datos le rogamos acceda a https://www.miguelturra.es/areas/desarrollo-local/empleo/buscador-de-em… y localice la oferta, donde, sin registros y de forma clara y fácil, podrá consultar toda la información, dado que hay muchos portales que suelen manipular y borrar la información vital para poder optar a ese puesto en su propio beneficio.
- Si el hipervínculo de la oferta de empleo le lleva a una página con error o del tipo Código QR no válido es porque el puesto de trabajo ha sido ocupado antes de la fecha inicial prevista o la oferta retirada de donde estaba publicada inicialmente.