Toledo.-
DESCRIPCIÓN:
Empresa de seguros precisa la contratación indefinida de una persona con grado de discapacidad como Directora Comercial para su sucursal en Toledo
FUNCIONES:
Se responsabilizará del crecimiento de la organización comercial: búsqueda, captación y desarrollo de nuevos Agentes que representen la entidad y consecución de los objetivos de negocio junto al Director de la Sucursal.
REQUISITOS:
Experiencia: Se valorará experiencia en funciones comerciales
Formación académica: Formación universitaria (con mayor valoración ADE, Económicas, Derecho)
Conocimientos específicos: Habilidades sociales y buenas dotes de comunicación
Permiso conducir: B
Vehículo propio: SÍ, PARA DESPLAZAMIENTOS POR TODA LA PROVINCIA DE TOLEDO
Grado reconocido de discapacidad>=33%
CONDICIONES:
Tipo contrato: Indefinido
Fecha de incorporación: Lo antes posible
Horario de trabajo: L-J, 8-14 Y 16-18:30. V, 8-15 h. MESES DE VERANO JORNADA INTENSIVA
Salario a partir de: 28.000 brutos Anuales
Otros datos respecto al sueldo:
- Retribución Flexible (Tarjeta restaurante, tarjeta transporte y seguro de salud)
- Compensación de comida y gastos de locomoción
Convenio colectivo aplicable: Sector Seguros Nacional
puede enviar su currículum a través del siguiente hipervínculo hasta el 4 de abril de 2024
https://e-empleo.jccm.es/ofertas/OfertaEmpleo.do?metodo=prepararInscrip…
Fuente: Sistema Nacional de Empleo.
- El Ayuntamiento de Miguelturra solo da a conocer la información, ni ofrece ese puesto de trabajo ni recoge currículos, ni informa telefónicamente sobre estas ofertas de empleo. Si tiene dudas contacte con la oficina de empleo de la localidad indicada o la más cercana a ésa.
- Si ha encontrado esta oferta de trabajo en una página que no es la página web del Ayuntamiento de Miguelturra y observa que faltan datos le rogamos acceda a https://www.miguelturra.es/areas/desarrollo-local/empleo/buscador-de-em… y localice la oferta, donde, sin registros y de forma clara y fácil, podrá consultar toda la información, dado que hay muchos portales que suelen manipular y borrar la información vital para poder optar a ese puesto en su propio beneficio.
- Si el hipervínculo de la oferta de empleo le lleva a una página con error o del tipo Código QR no válido es porque el puesto de trabajo ha sido ocupado antes de la fecha inicial prevista o la oferta retirada de donde estaba publicada inicialmente.