Albacete.-
CAMARERA/O,
FUNCIONES: Desarrollar procesos de servicios de alimentos y bebidas en barra y mesa, asesorar sobre vinos y bebidas distintas a vinos, prepararlas y presentarlas, preparar y exponer elaboraciones sencillas de la oferta de bar y cafetería, gestionar el bar y cafetería y actuar bajo normas de seguridad e higiene y protección ambiental en hostelería. Dentro del proyecto de formación Dual "SERVICIOS DE BAR Y CAFETERÍA" FPSE/2024/02/047
PERFIL Y CONDICIONES DEL PUESTO: estar en posesión de titulación de ESO o superior, competencias clave de nivel 2, o cualquiera otra para acceso a una formación profesional para el empleo de nivel II.
Contrato de trabajo de formación en alternancia con el empleo, incorporación lo antes posible, 8 meses de duración, jornada de trabajo completa de 15:00 a 22:00 en alternancia con la formación 35% de jornada de formación, 65% de jornada de trabajo. Salario a partir de 1134 € brutos mensuales incluida prorrata pagas extra.
puede enviar su currículum a través del siguiente hipervínculo hasta el 6 de junio de 2025
https://empleo.castillalamancha.es/public/oferta-publica/detalle;id=2A2A7q7g6R9Z2B7P;isIntegra=true
Fuente: Sistema Nacional de Empleo.
- El Ayuntamiento de Miguelturra solo da a conocer la información, ni ofrece ese puesto de trabajo ni recoge currículos, ni informa telefónicamente sobre estas ofertas de empleo. Si tiene dudas contacte con la oficina de empleo de la localidad indicada o la más cercana a ésa.
- Si ha encontrado esta oferta de trabajo en una página que no es la página web del Ayuntamiento de Miguelturra y observa que faltan datos le rogamos acceda a https://www.miguelturra.es/areas/desarrollo-local/empleo/buscador-de-em… y localice la oferta, donde, sin registros y de forma clara y fácil, podrá consultar toda la información, dado que hay muchos portales que suelen manipular y borrar la información vital para poder optar a ese puesto en su propio beneficio.
- Si el hipervínculo de la oferta de empleo le lleva a una página con error o del tipo Código QR no válido es porque el puesto de trabajo ha sido ocupado antes de la fecha inicial prevista o la oferta retirada de donde estaba publicada inicialmente.