Brihuega - Guadalajara.-
Importante Hotel balneario de lujo de Brihuega necesita contratar camareros/as con jornada reducida
REQUISITOS:
Experiencia en hoteles o restaurantes de alta categoría
Formación en hostelería y turismo
Conocimientos de inglés nivel medio
Valorables conocimientos en enología, protocolo u otros idiomas.
FUNCIONES:
Realizar servicios de desayuno, comida y/o cena.
Atender la cafetería.
Ejecutar de manera autónoma y responsable el servicio.
Colaborar en el montaje, servicio y desmontaje de comedor y otras salas, así como de buffet.
Atender al cliente en el restaurante, cafetería y eventos, así como resolverle cualquier incidencia, en su caso.
Desarrollar actividad de atención al cliente.
Preparar y mantener en buen estado el área de trabajo, los equipos y utensilios para poder ofrecer un servicio de
calidad al cliente.
Ejecutar los distintos procesos de facturación
CONDICIONES:
Contrato indefinido
Jornada parcial de 20 horas semanales
Horario de trabajo a determinar
Sueldo: 9863,5 euros brutos anuales.
puede enviar su currículum a través del siguiente hipervínculo hasta el 30 de abril de 2024
https://e-empleo.jccm.es/ofertas/OfertaEmpleo.do?metodo=prepararInscrip…
Fuente: Sistema Nacional de Empleo.
- El Ayuntamiento de Miguelturra solo da a conocer la información, ni ofrece ese puesto de trabajo ni recoge currículos, ni informa telefónicamente sobre estas ofertas de empleo. Si tiene dudas contacte con la oficina de empleo de la localidad indicada o la más cercana a ésa.
- Si ha encontrado esta oferta de trabajo en una página que no es la página web del Ayuntamiento de Miguelturra y observa que faltan datos le rogamos acceda a https://www.miguelturra.es/areas/desarrollo-local/empleo/buscador-de-em… y localice la oferta, donde, sin registros y de forma clara y fácil, podrá consultar toda la información, dado que hay muchos portales que suelen manipular y borrar la información vital para poder optar a ese puesto en su propio beneficio.
- Si el hipervínculo de la oferta de empleo le lleva a una página con error o del tipo Código QR no válido es porque el puesto de trabajo ha sido ocupado antes de la fecha inicial prevista o la oferta retirada de donde estaba publicada inicialmente.