El Ayuntamiento de Miguelturra ha dado a conocer a través del Tablón de Edictos Electrónico el 15 de septiembre la convocatoria de la bolsa de trabajo personal para cuidado y limpieza de instalaciones deportivas para cubrir las necesidades temporales de personal, sustituciones de los empleados por motivo de los permisos y/o licencias legalmente establecidas, acumulación de tareas, circunstancias imprevistas, así como para cubrir las necesidades generadas en el servicio por la jubilación de una trabajadora.
El proceso selectivo se regirá de acuerdo con lo establecido en las presentes bases y en las bases genéricas de selección de personal de este Ayuntamiento, publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Ciudad Real número 68, de 12 de abril de 2021.
La plaza convocada está dotada con el sueldo correspondiente al Grupo E (AP), dos pagas extraordinarias, trienios y demás retribuciones complementarias que correspondan, con arreglo a la legislación vigente y acuerdos municipales. En cuanto a las funciones del puesto serán las propias del oficio. La jornada laboral será de 35 horas semanales de lunes a domingo.
Las instancias solicitando formar parte de la convocatoria, en las que los aspirantes deberán manifestar que reúnen todos y cada uno de los requisitos recogidos en la convocatoria, y siempre referidas a la fecha de finalización del plazo señalado para la presentación de instancias y que se comprometen a desempeñar el puesto de trabajo mediante el correspondiente nombramiento en la forma legalmente prevista, se dirigirán al Sr. Alcalde-Presidente del Ayuntamiento, presentándose exclusivamente por Registro Telemático, durante el plazo de DIEZ DÍAS HÁBILES, a contar desde el siguiente al de la publicación del anuncios de la convocatoria en el Tablón Municipal de Anuncios.
https://www.miguelturra.es/index.php/sede-electronica.
El plazo está abierto hasta el 29 de septiembre de 2023.
Como solemos documentar en el portal web, comenzamos dándoles a conocer las bases íntegras y modelo de solicitud en formato PDF, documento al que le irán acompañando los listados pertinentes hasta finalizar el proceso de selección.
NOVEDADES.
2023-12-12.- Listado provisional de personas admitidas y excluidas en la bolsa de trabajo y comienzo del plazo de reclamaciones hasta el 15 de diciembre de 2023 inclusive.
2024-01-12.- Listado definitivo de admitidos, excluidos y fecha del examen que será el miércoles 17 de enero a las 10 de la mañana en el CERE.
2024-01-18.- Plantilla correctora, notas de la prueba teórica y fecha de reclamaciones, tras la prueba anterior.
2024-01-19.- Rectificación de la plantilla correctora, notas provisionales y plazo de reclamaciones.
2024-02-19.- Resolución de las reclamaciones presentadas; nota final de la prueba teórica y comienzo del plazo de reclamaciones sobre la valoración de méritos.
2024-02-29.- Resolución de las reclamaciones a los resultados obtenidos en la valoración de méritos, resultado final y fecha de desempate de la bolsa de trabajo, que será el 1 de marzo a las 9:30 horas en el Salón de Plenos del Ayuntamiento, en acto público.
2024-03-04.- Listado final y definitivo de la bolsa de trabajo.